Uitzenden, flexibele personeel inzet en meer…
Je medewerkers zijn het gezicht van je horeca zaak, reden om goed voor ze te zorgen. Duidelijke contracten, heldere communicatie, goede voorwaarden, eerlijke beloning, een correcte uitbetaling van het salaris, ze verdienen het!
Maar ook voor jou als horeca ondernemer is flexibiliteit , kosten en bezetting super belangrijk, dus hebben wij VIJFTIG opgezet!
Werving en selectie, uitzenden en een unieke flexpool van ervaren horeca personeel dat ad hoc kan worden ingezet, maar dan helemaal opnieuw opgezet, geen verouderde systemen, onlogische processen en/of onbereikbare leveranciers meer.
Wij zetten de dienstverlening weer op nr. 1 en om dit altijd te kunnen blijven doen zal het aantal klanten van ons gemaximeerd zijn op 50.
Wat kunnen we aanbieden…
-
FLEX
Flexibel contact
Flexibel opzegbaar
Variabele uren
Alles inclusief (reserveringen, verzekeringen en sociale lasten, eventueel pensioen)
Marge 5%
-
VAST
Contract onbepaalde tijd
Onbepaalde tijd contract
Vaste uren
Alles inclusief (reserveringen, verzekeringen en sociale lasten, pensioen)
Marge 5%
Simpel en transparant
Vaak worden de kosten van uitzenden, payrolling of detachering niet erg transparant bevonden, er wordt veel gewerkt met onduidelijk aanvullende verzekeringen, jaarlijkse teruggave en/ of een kostprijs die eigenlijk al marge bevat.
Bij VIJFTIG willen we hier volledig transparant in zijn en werken we met een daadwerkelijke en inzichtelijk kostprijs (loonsom) plus een zichtbare marge van 5%. Wel zo eerlijk…
Onze kostprijs/ loonsom wordt opgebouwd uit dezelfde werkgeverslasten die ook gelden voor de loonkosten die je zelf zou maken wanneer je jouw medewerkers zelf in dienst hebt.